Подписаться
Деловой квартал / Справочник / Бизнес-школы / Рейтинг бизнес-школ Нижнего Новгорода

Рейтинг бизнес-школ Нижнего Новгорода

Рейтинг бизнес-школ Нижнего Новгорода 2014

Ведущие бизнес-школы Нижнего Новгорода

Методика составления рейтинга

В рейтинге участвуют крупнейшие центры бизнес‑образования Нижнего Новгорода в трех сегментах  образовательных программ по длительности:  программы МВА, программы профессиональной переподготовки, программы повышения квалификации.
На первом этапе специалисты аналитической группы «ДК» проанализировали открытые источники и провели экспертный опрос ведущих игроков рынка бизнес‑образования, определен круг компаний, при помощи экспертных комментариев были сформулированы показатели, используемые в рэнкинге. На втором этапе специалисты аналитической группы «ДК» разослали компаниям анкеты, в которых запрашивались показатели  деятельности. Информация была перепроверена.
Основной ранжирующий показатель — оборот от проведения обучения в  2014 г., млн руб.
Принятые сокращения: Н/д — нет данных, т. е. компания не предоставила данные.
Автор: ТОП-лист" "ДК"№7 от 20 июля 2015 г. подготовила Наталья Баклашова.
 

Лидеры рынка бизнес-образования 2014

 
Название образовательного центра, ФИО руководителя
Оборот компании от БО в НО в 2014 г., млн руб.
Динамика к 2013 г., %
Доля в совокупном обороте компании, %
Структура оборота от БО по типу программ, %
Год основания в НН
Открытые
Корпоративные
MBA
1
11,4
83
93
59
41
2003
2
10,4
124
78
100
0
2011
3
5
Н/д
Н/д
100
0
2001
4
4
Н/д
Н/д
100
0
1997
5
2,7
79
29
27
63
2005
Профессиональная переподготовка
1
Бизнес-школа Green City
Козлов Василий Дорофеевич
1,3
Н/д
6
100
0
2005
Повышение квалификации 
1
Бизнес-школа Green City
Козлов Василий Дорофеевич
7,6
Н/д
35
51
49
2005
2
Бизнес-школа EMAS
Коляда Ольга Валерьевна
2,9
116
22
17
83
2011
3
Бизнес-школа НИУ ВШЭ -Нижний Новгород
Альтшулер Игорь Григорьевич
0,8 200 7 0 100 2003
* По оценкам экспертов
** Декан бизнес-школы 
 

Прогнозы рынка бизнес-образования

Исследование рынка бизнес-образования и карьеры в Нижнем Новгороде.

Рейтинг бизнес-школ Нижнего Новгорода 2013

О рынке бизнес-образования

МВА – это программа бизнес-образования по подготовкой ТОП-менеджеров, способных управлять бизнесом в различных сферах деятельности. Кандидаты, идущие на обучение по программам MBA в Нижнем Новгороде – взрослые люди, которые имеют уже одно высшее образование и несколько лет стажа работы на позициях менеджера. Такое бизнес-образование предназначается для двух категорий специалистов: людей, которые заинтересованы в карьерном росте в сфере своей деятельности и менеджеров, интересующихся сменой профиля деятельности.

Ключевыми трендами рынка в 2013 г. стали:

1 |          В Нижегородской области продолжается рост рынка бизнес‑образования. В 2013 г. он составил около 250 млн руб., что на 10% больше, чем в 2012 г. Эксперты связывают это с повышением интереса к бизнес‑образованию со стороны собственников и топ‑менеджеров.

2 |          Наибольшей популярностью в Нижнем Новгороде бизнес‑образование пользуется у руководителей подразделений компаний. Их доля среди слушателей программ составляет 27%. В 2012 г. она была на уровне 25%. В то же время доля руководителей компаний в 2013 г. снизилась до 26%, в 2013 г. она составляла 35%. Также повысился спрос у специалистов — 26% в 2013 г. против 18% в 2012 г.

3 |          Нижегородские бизнес‑школы продолжают наращивать количество корпоративных клиентов. В 2013 г. относительно 2012 г. рост составил около 20%. Доля корпоративных образовательных программ в обороте от обучения составляет 30%. Таким образом, на данный момент оборот от открытых программ почти в 2,5 раза больше, чем от корпоративных.

4 |          Наибольшей популярностью на нижегородском рынке бизнес‑образования пользуются программы по менеджменту. Доля слушателей от общего числа составляет около 40%, также популярны программы по управлению персоналом, их доля — 25%, по продажам — 25%.

5 |          Большинство преподавателей нижегородских центров бизнес‑образования, около 80%, работают по договору найма. На рынке наблюдается высокая конкуренция, компании приглашают известных тренеров СНГ и из‑за рубежа с уникальными программами для привлечения клиентов.

Крупнейшие представители рынка бизнес-образования 2013

По итогам 2013 г. самые большие обороты от бизнес-образования в Нижнем Новгороде были у бизнес-школы НИУ ВШЭ - Нижний Новгород, бизнес-школа EMAS, бизнес-школа GREEN CITY и НОУ ВПО "Нижегородский институт менеджмента и бизнеса". Надо отметить, что бизнес-образование в государственных университетах также востребовано на сегодняшний день, тут лидируют Нижегородский государственный технический университет им. Р.Е. Алексеева и Нижегородский государственный университет им. Н.И. Лобачевского. 

Методика составления рейтинга

В ТОП‑листе участвуют крупнейшие центры бизнес‑образования Нижнего Новгорода в трех сегментах  образовательных программ по длительности:  программы МВА, программы профессиональной переподготовки, программы повышения квалификации.

На первом этапе специалисты аналитической группы «ДК» проанализировали открытые источники и провели экспертный опрос ведущих игроков рынка бизнес‑образования, определен круг компаний, при помощи экспертных комментариев были сформулированы показатели, используемые в рэнкинге. На втором этапе специалисты аналитической группы «ДК» разослали компаниям анкеты, в которых запрашивались показатели  деятельности. Информация была перепроверена.

Основной ранжирующий показатель — оборот от проведения обучения в  2013 г., млн руб. Дополнительный ранжирующий показатель — оборот от образовательных программ в 2013 г., млн руб., количество слушателей в 2013 г.

Принятые сокращения: В/р — вне ранжирования, т. е. компания не предоставила данные, но, по экспертным оценкам, входит в число крупнейших игроков рынка. Н/д — нет данных, т. е. компания не предоставила данные.

АвторТОП-лист" "ДК"№19 от 6 октября 2014 г. подготовила Наталья Баклашова.

Рейтинг бизнес-школ 2013

Наибольшую динамику оборота от среднесрочных и долгосрочных (от 73 ч.)  программ показала бизнес-школа EMAS - 235%, от краткосрочных (до 72 ч.) программ и семинаров и тренингов (до 16 ч.) - НОУ ВПО "Нижегородский институт менеджмента и бизнеса", 1000% и 964% соответственно. Среди участников рейтинга только бизнес-школа GREEN CITY обучает лишь по долгосрочным программам.

Лидеры по обороту от бизнес-образования

 
Название, ФИО руководителя
Обо-рот ком-па-нии от БО в НН в 2013 г., млн руб.
Дина-мика к 2012 г., %
Доля в  обо-роте ком-пани от биз-нес-обра-зова-ния, %
Кол-во прог-рамм в 2013 г.
Кол-во слу-шате-лей в 2013 г.
Кол-во сертифи-цирован-ных пре-подава-телей на 15.06.2014 г.
Ассоциация, в которой состоит компания
Год осно-вания в НН
Программы МВА
1
Бизнес-школа НИУ ВШЭ - Нижний Новгород Городнов Андрей Геннадьевич
13,7
101
97
1
75
3
 
2003
2
Бизнес-школа EMAS
Коляда Ольга Валерьевна
9,4
235
85
5
Н/д
28
Сeeman
2011
3
Бизнес-школа GREEN CITY Козлов Василий Дорофеевич
3,4
37
100
3
80
Н/д
Российская Ассоциация бизнес-образования (РАБО)
2005
4
2,1
67
86
12
221
43
Ассоциация негосударственных ВУЗов, Российский союз ректоров, Совет Ректоров Нижегородской области, Международная Академия менеджмента
1988
Программы профессиональной переподготовки
1
Бизнес-школа EMAS
Коляда Ольга Валерьевна
1,6
61
4
13
Н/д
28
Сeeman
2011
2
Бизнес-школа НИУ ВШЭ - Нижний Новгород Городнов Андрей Геннадьевич
0,4
133
3
5
34
3
 
2003
3
НОУ ВПО "Нижегородский институт менеджмента и бизнеса"
Егоршин Александр Петрович
0,2
1000
8
19
502
43
Ассоциация негосударственных ВУЗов, Российский союз ректоров, Совет Ректоров Нижегородской области, Международная Академия менеджмента
1988
Программы повышения квалификации
1
2,4
60
100
16
360
2
 
2004
2
НОУ ВПО "Нижегородский институт менеджмента и бизнеса"
Егоршин Александр Петрович
0,2
964
6
8
364
43
Ассоциация негосударственных ВУЗов, Российский союз ректоров, Совет Ректоров Нижегородской области, Международная Академия менеджмента
1988
В/р
Н/д
Н/д
Н/д
Н/д
Н/д
2

Международная Федерация Коучинга

2008

 

Лидеры по обороту от образовательных программ

 
Название
Обо-рот от образо-ватель-ных прог-рамм в 2013 г., млн руб.
Дина-мика к 2012 г., %
Доля в сово-купном обороте компа-нии в 2013 г., %
Структура оборота образовательных программ по типам, %
Кол-во корпо-ратив-ных клиен-тов в 2013 г.
Дина-мика к 2012 г., %
Откры-тые
Корпо-ратив-ные
1
Бизнес-школа НИУ ВШЭ - Нижний Новгород
14,1
101
100
67
33
33
143
2
Бизнес-школа EMAS
11
167
100
82
18
6
120
3
Бизнес-школа GREEN CITY
3,4
37
15
50
50
4
80
4
НОУ ВПО "Нижегородский институт менеджмента и бизнеса"
2,5
78
2
88
12
8
160
5
Консалтинговая группа "Системное мышление" 
2,4
67
30
Н/д
Н/д
40
44
В/р
Коучинговая компания NEXT LEVEL
Н/д
Н/д
Н/д
Н/д
Н/д
15
188

Лидеры по количеству слушателей

 
Название
Кол-во слуша-телей в 2013 г.
Дина-мика к 2012 г., %
Структура количества бизнес-студентов по профилю, %
Собственники компаний
Руководители компаний
Руководители подразделений
Специалисты
1
НОУ ВПО "Нижегородский институт менеджмента и бизнеса"
1087
110
26
4
9
61
2
Консалтинговая группа "Системное мышление" 
360
164
5
30
40
25
3
Бизнес-школа EMAS
280
56
35
35
18
12
4
Коучинговая компания NEXT LEVEL
140
Н/д
21
37
26
16
5
Бизнес-школа НИУ ВШЭ - Нижний Новгород
109
106
22
41
35
2
6
Бизнес-школа GREEN CITY
80
95
16
9
35
40

Прогнозы рынка бизнес-образования 2014

Андрей Городнов,

декан бизнес‑школы НИУ ВШЭ — Нижний Новгород

Рынок бизнес‑обра-зования стремительно развивается, в Нижнем Новгороде в том числе, с каждым годом количество управленцев, желающих обучаться в различных бизнес‑школах (российский или зарубежных), увеличивается. Спрос на краткосрочные семинары так и продолжает падать, к руководителям приходит понимание важности системности в обучении, мало отдельных знаний и навыков из той или иной области. В России увеличивается количество представительств зарубежных бизнес‑школ, возможно, данная тенденция придет и в Нижний Новгород. Российские бизнес‑школы должны серьезно задуматься о повышении качества реализуемых программ, приводя его к мировому уровню. Самым важным критерием в выборе места для обучения руководителей по-прежнему является преподавательский состав и контингент обучающихся: люди могут усиливать и дополнять друг друга, а дело бизнес‑школы — организовывать и направлять этот процесс.

Рейтинг бизнес-школ Нижнего Новгорода 2012

В рейтинг бизнес-школ вошли ведущие бизнес школы Нижнего Новгорода, а также филиалы и представительства федеральных компаний, активно действующие на рынке бизнес-образования Нижнего Новгорода.

Основной ранжирующий показатель — оборот от бизнес-образования в 2012 г.

Автор: ТОП‑Лист "ДК" №17 от 02.09.2013 г. подготовила Наталья Баклашова.

Рейтинг бизнес школ 2012

 
Название компании, ФИО руководителя
Обо-рот от биз-нес-обра-зова-ния в 2012 г., млн руб.
Дина-мика к 2011 г., %
Доля в сово-купном обо-роте компа-нии в 2012 г., %
Структура  оборота от образовательных программ по длительности в 2012 г., %
Обо-рот от биз-нес-обра-зова-ния в 1 п/г 2013 г., млн руб.
Год осно-вания в Н. Новго-роде
Семи-нары и тре-нинги (до 16 ч.)
Крат-косроч-ные (до 72 ч.)
Сред-несроч-ные и долго-сроч-ные (от 73 ч.)
Среднесрочные и долгосрочные (от 73 ч.)
1
Бизнес-школа НИУ ВШЭ - Нижний Новгород
Городнов Андрей Геннадьевич
13,9
109
100
0
2
98
8,7
2003
2
Нижегородский государственный технический университет им. Р.Е.Алексеева                                    Дмитриев Сергей Михайлович
8,5*
Н/д
Н/д
0
0
100*
Н/д
1917
3
Нижегородский государственный университет им. Н.И. Лобачевского
Чупрунов Евгений Владимирович
7,5*
Н/д
Н/д
0
0
100*
Н/д
1916
4
Бизнес-школа EMAS
Коляда Ольга Валерьевна
6,6
-
66
0
39
61
5,6
2011
В/р Бизнес-школа Green City                 Козлов Василий Дорофеевич Н/д Н/д Н/д Н/д Н/д Н/д Н/д 2005
В/р
Н/д
Н/д
Н/д
0
0
100*
Н/д
1993
Краткосрочные (до 72 ч.)
1
Нижегородский институт менеджмента и бизнеса
Егоршин Александр Петрович
5
80
4
33
65
2
2,9
1993
Семинары и тренинги (до 16 ч.)
1
Консалтинговая группа "Системное мышление"
Михеев Александр Геннадьевич
7,9
122
100
80
20
0
4,2
2004
В/р
Next Level
Прицкер Александра Игоревна
Н/д
Н/д
100
65*
35*
0
Н/д
2008
* по экспертным оценкам

Лидеры по обороту от корпоративных программ

 
Название компании
Оборот от корпоративных программ в 2012 г., %
Динамика к 2011 г., %
Структура кол-ва корпоративных клиентов по темам программ в 2012 г.
Менед-жмент
Продажи
Управ-ление персо-налом
Марке-тинг, рекла-ма, PR
Другое
1
Бизнес-школа НИУ ВШЭ - Нижний Новгород
6,1
107
24
6
0
0
0
2
Консалтинговая группа "Системное мышление" 
5,9
111
300
180
120
0
0
3
Бизнес-школа EMAS
4
-
200
35
80
35
0
4
Нижегородский институт менеджмента и бизнеса 
2,1
48
20
8
14
14
0
В/р
Международный институт менеджмента ЛИНК 
Н/д
Н/д
42
0
0
0
0
В/р
Next Level
Н/д
Н/д
1
2
0
0
6
в таблицу вошли компании, предоставившие данные

Лидеры по выпускникам

  Название компании Кол-во выпус-кников программ бизнес - образо-вания в 2012 г. Дина-мика к 2011 г., % Кол-во выпус-кников программ бизнес - образо-вания в 1 п/г 2013 г. Структура количества выпускников  по статусу, % Кол-во слуша-телей программ бизнес - образо-вания в 2012 г.
Собствен-ники компаний Руково-дители компаний Руково-дители подраз-делений Специ-алисты
1 Нижегородский институт менеджмента и бизнеса 1217 111 Н/д 12 15 53 20 1693
2 Консалтинговая группа "Системное мышление" 860 113 120 5 25 40 30 860
3 Бизнес-школа EMAS 500   200 35 35 20 10 500
4 Бизнес-школа НИУ ВШЭ - Нижний Новгород 399 79 545 18 49 13 2 103
5 Международный институт менеджмента ЛИНК 30 50 20 10 10 65 15 70
6 Next Level 24 171 25 20 31 31 18 28
в таблицу вошли компании, предоставившие данные

Тренды рынка бизнес-образования 2012

1 |     Нижегородский рынок бизнес‑образования продолжает уверенно расти. Его объем в 2012 г. составил около 200 млн руб., что на 17% больше показателей аналогичного периода 2011 г. Эксперты связывают это с повышением интереса к бизнес‑образованию со стороны собственников и топ‑менеджеров.

2 |     Наибольшей популярностью в Нижнем Новгороде бизнес‑образование пользуется у руководителей компаний. В 2012 г. их доля среди выпускников составила около 35% от общего количества. Доля руководителей подразделений — около 25%, собственников — около 20%, специалистов — около 18%.

3 |     Клиенты по‑прежнему предпочитают учиться быстро. Большинство ведущих нижегородских тренинговых компаний практически полностью переквалифицировались на семинарные и краткосрочные курсы. На них лидеры делают более 90% выручки. По словам экспертов, долгосрочные тренинги требуют большей ответственности и дают отсроченный результат. Поэтому они не так выгодны компаниям.

4 |     Большинство преподавателей нижегородских центров бизнес‑образования, около 80%, работают по договору найма. На рынке наблюдается высокая конкуренция, компании приглашают известных тренеров из СНГ и из‑за рубежа с уникальными программами для привлечения клиентов.

5 |     Наибольшей популярностью на нижегородском рынке бизнес‑образования пользуются программы по менеджменту, доля слушателей от общего числа составляет около 40%, также популярны программы по управлению персоналом, их доля — 25%, по продажам — 25%.

Прогнозы рынка бизнес-образования 2013

Андрей Городнов
д.э.н., профессор, декан Бизнес‑школы НИУ ВШЭ — Нижний Новгород

На рынке Нижнего Новгорода останутся только игроки‑лидеры, которые будут развивать партнерские отношения с зарубежными бизнес‑школами и университетами, что позволит поддерживать качество на высоком уровне и удовлетворить потребности клиентов и получении бизнес‑образования мирового уровня. Ввиду отмены государственных требований к программам дополнительного образования все большее значение при выборе заведения для обучения будет иметь репутация, качество обучения, преподавательский состав. Отсечется некое количество слушателей, идущих на обучение только ради корочек. С другой стороны у поставщиков услуг бизнес‑образования появится больше свободы в организации обучения и составе, что может существенно улучшить его качество и полезность для слушателей.

Рейтинг бизнес-школ Нижнего Новгорода 1 п/г 2012

Методика
В ТОП листе участвуют крупнейшие центры бизнес образования Нижнего Новгорода.
Как проводился отбор участников
Специалисты аналитической группы «ДК» определили круг компаний, сформулировали показатели, используемые в рэнкинге, разослали компаниям анкеты, в которых запрашивались показатели  деятельности. Информация была перепроверена.
Основной ранжирующий показатель — Оборот компании от бизнес-образования в 1 п/г 2012 г.
Дополнительные показатели — Количество корпоративных клиентов 1 п/г 2012 г., Количество слушателей в 1 п/г 2012 г., Общее кол-во штатных сотрудников на 01.10.2012 г.
Принятые сокращения
З/д — закрытые данные, т. е. компания предоставила данные на условиях конфиденциальности. Н/д — нет данных, т. е. компания не предоставила данные.
Автор  ТОП лист подготовил Наталья Баклашова
ТОП-лист "ДК" №19 от 29.10.2012
Рейтинг бизнес школ Нижнего Новгорода 2012
 
Название компании, ФИО руководителя
Оборот компании от бизнес-образования в 1 п/г 2012 г., млн руб.
Доля в совокупном обороте компании, %
Количество слушателей в 1 п/г 2012 г.
Год основания в Н. Новгороде
Открытые программы
Корпоративные программы
Среднесрочные и долгосрочные программы (от 73 ч.)
1
Бизнес-школа НИУ ВШЭ -Нижний Новгород                               Городнов Андрей Геннадьевич
8,4
100
59
44
2003
2
Бизнес-школа Green City           Козлов Василий Дорофеевич
5,0*
Н/д
Н/д
Н/д
2005
3
Нижегородский государственный технический университет им. Р.Е.Алексеева    Дмитриев Сергей Михайлович
4,3*
Н/д
Н/д
Н/д
1917
4

Нижегородский государственный университет им. Н.И. Лобачевского
Чупрунов Евгений Владимирович
3,8*
Н/д
Н/д
Н/д
1916
5
Нижегородский институт менеджмента и бизнеса           Егоршин Александр Петрович
3,6*
Н/д
Н/д
Н/д
1994
6
Бизнес-школа EMAS                 Коляда Ольга Валерьевна
3,5
52
123
320
2011
Краткосрочные программы (до 72 ч.), семинары и тренинги (до 16 ч.)
1
Консалтинговая компания "ДЕКО"                               Дементьев Андрей Викторович
15,6
100
5102
125
2005
2
4
100
40
460
2003
3
Консалтинговая группа "Системное мышление"         Михеев Александр Геннадьевич
З/д
50
80
320
2004

* по экспертным оценкам

Прогнозы

Александр Михеев

генеральный директор консалтинговой группы "Системное мышление"

Вступление в ВТО - привлечет новых федеральных и транснациональных игроков в области бизнес-образования и консалтинга. Возможно, Западные бизнес-школы станут более известны и доступны. Развитие онлайн обучения: вебинары, интернет-конференции, тестирование. Как ни странно, мне кажется, будет развиваться самообразование - многие "с головой погружаются в интернет", получая возможность быстро и под себя находить необходимы курс, вебинар и прочее.

Алена Овчинникова

Заместитель директора по развитию консалтинговой компании "ДЕКО"

В 2012г. будет продолжаться повышение спроса на посещение семинаров и тренингов. С этим спросом будет увеличивается и их цена. Собственники и руководители компаний понимают необходимость и актуальность такого рода образования, поэтому  количество клиентов будет стремительно возрастать. Что касаемо тем, то востребованными так и будут оставаться  бухгалтерские.

Андрей Городнов

Декан бизнес-школы НИУ ВШЭ - Нижний Новгород, д.э.н., профессор

В настоящее время заметен перевес в предпочтениях в сторону выбора качественных и системно построенных программ, а не в сторону выбора минимальной стоимости, эта тенденция сохранится и в будущем. Продолжится увеличение корпоративных университетов компаний, за счет чего будет наблюдаться смещение краткосрочных тренингов и семинаров от внешних заказчиков внутрь компаний. В связи с этим появятся совместные образовательные программы лидеров рынка с корпоративными университетами. Увеличится приток на нижегородский рынок международных программ МВА. Рынок продолжит становиться менее фрагментированным, прибыль компаний-лидеров будет увеличиваться.

Рейтинг бизнес-школ Нижнего Новгорода 2010

Методика составления топ‑листа

Кто участвует в ТОП-листе?

В рейтинг бизнес школ Нижнего Новгорода вошли крупнейшие представители города.

Участники разделены на две группы по длительности проводимых программ. В первой группе представлены данные компаний, проводящих тренинги и семинары (до 16 часов), во второй — краткосрочные образовательные программы (до 72 академических часов).

Как проводился отбор участников

Рейтинг бизнес школ Нижнего Новгорода формировался из двух этапов. На первом этапе специалисты аналитической группы «ДК» проанализировали открытые источники, провели экспертный опрос среди топ-менеджеров и руководителей крупнейших центров бизнес-образования. На основании полученных данных был определен круг компаний, которым было предложено предоставить информацию для участия в ТОП-листе. Также при помощи экспертных комментариев были сформулированы показатели, используемые в рэнкинге.  На втором этапе специалисты «ДК» разослали компаниям анкеты, в которых запрашивались конкретные характеристики деятельности. Информация, полученная от компаний, была перепроверена.

По каким показателям ранжируются участники

Основной ранжирующий показатель — общее количество слушателей за I п/г 2010 г.  Дополнительные показатели — количество слушателей по соответствующим видам программ, по корпоративным программам в I п/г 2010 г., чел.

Принятые сокращения

А — компании расположены в алфавитном порядке.

Н/д — нет данных, т. е. компания не предоставила данные. 

Автор ТОП-Листа: Реймова Адэлия

Рейтинг бизнес-школ Нижнего Новгорода 2010

Общее кол-во слушателей 
Ди-на-ми-ка слу-ша-те-лей, % 
Структура слушателей по направлениям, чел. 
Количество пре-подавателй 
Ос-но-ва-ние в НН
Контактный телефон, сайт 
Ме-недж-мент 
Про-да-жи 
Уп-рав-ле-ние пер-со-на-лом 
Мар-ке-тинг, рек-ла-ма, PR 
Спе-ци-али-зи-ро-ван-ные прог-рам-мы 
все-го 
из них штат-ных 
ООО «Первый тренинг клуб «Просто»
Кудрявцева Татьяна Николаевна 
956 
123 
329 
36 
91 
377** 
42 
11 
2007 
тел.414-78-84,
www.prostoNN.ru
Бизнес-школа «Green City»
Козлов Василий
Дорофеевич 
820 
16 
н/д 
н/д 
н/д 
н/д 
н/д 
н/д 
н/д 
2005 
тел.: 438-70-79,438-78-47,
www.mba-nn.ru
МЭЙНСТРИМ-Консалтинг
Соболева Валентина Анатольевна 
446 
23 
189 
124 
133 
15 
15 
2007 
тел. 437-15-38,
www.mstream.ru
ШКТ «Чувствина
и Буденная»
Чувствина Жанна
Григорьевна 
410 
95 
184 
226 
2003 
тел. 210-96-09,
www.trainer.nnov.ru
Консалтинговая группа «Системное мышление»
Михеев Александр
Геннадьевич 
400 
150 
50 
280 
70 
2004 
тел. 410-75-26,
www.cgst.ru
Консалтинговая группа SCORE
Рубцов Юрий Борисович 
170 
85 
59 
26 
1990 
тел. 4-177-188,4-11-84-95,
www.score.su
ООО «Хьюман Факторс Поволжье»
Ежова Ольга Вадимовна* 
161 
109 
40 
12 
10 
2006 
тел. 414-34-87 
* До 2010 г. компания назвалась ООО «Хьюман Факторс Волга». 

 

 Рейтинг лидеров в семинарах и тренингах

Кол-во слушателей в I п/г 2010 г. 
Динамика кол-ва слушателей, % 
Структура слушателей по направлениям, чел. 
Ме-недж-мент 
Про-дажи 
Управление персоналом
Маркетинг, реклама, PR 
Специализированные программы** 
«Первый тренинг клуб «Просто»
Кудрявцева Татьяна Николаевна 
874 
109 
297 
36 
64 
368 

 

Рейтинг бизнес-школ Нижнего Новгорода 2009

Методика составления топ-листа

Кто участвует в ТОП-листе

В рейтинг бизнес школ Нижнего Новгорода вошли крупнейшие представители города.

Участники разделены на две группы по длительности проводимых программ. В первой группе представлены данные компаний, проводящих тренинги, семинары и краткосрочные образовательные программы (до 16 и от 16 до 72 академических часов), во второй группе — проводящих средне- и долгосрочные программы (от 73 и более 500 академических часов).

Как проводился отбор участников

Рейтинг бизнес школ Нижнего Новгорода формировался из двух этапов. На первом этапе специалисты аналитической группы «ДК» проанализировали открытые источники, провели экспертный опрос среди топ-менеджеров и руководителей крупнейших центров бизнес-образования.

На основании полученной информации был определен круг компаний, которым было предложено предоставить информацию для участия в ТОП-листе. Также при помощи экспертных комментариев были сформулированы показатели, используемые в рейтинге.

На втором этапе специалисты «ДК» разослали компаниям анкеты, в которых запрашивались конкретные характеристики деятельности. Информация, полученная от компаний, была перепроверена.

В итоговую версию ТОП-листа вошли центры бизнес-образования, у которых количество слушателей за I п/г 2009 г. более 900 чел.

По каким показателям ранжируются участники

Основной ранжирующий показатель — количество слушателей по соответствующим видам программ за I п/г 2009 г., чел. Дополнительные показатели — кол-во слушателей корпоративных программ в 1 п/г 2009 г., чел., кол-во преподавателей на 01.09.2009 г.

Принятые сокращения

н/д — нет данных, т.е. компания не предоставила данные.

Рейтинг бизнес школ-Нижнего Новгорода 2009

Название компании
Кол-во слу-ша-те-лей за I п/г 20
09 г., чел
Структура слушателей по направлениям, чел
Обо-рот от се-ми-на-ров и тре-ни-гов за I п/г 2009 г., руб.
Год от-кры-тия цент-ра в Ниж-нем Нов-го-ро-де
Контакты
ФИО руководителя
 
Ме-недж-мент
Уп-рав-ле-ние пер-со-на-лом
Про-да-жи
Мар-ке-тинг, рек-ла-ма, PR
Др.
 
 
1
ООО "Первый
 тренинг-клуб ПРОСТО"
918
94
47
238
112
427
н/д
2007
тел.414-78-84,
www.prostoNN.ru
Тельнова
 Ольга Владимировна
 
2
Бизнес-школа "Green City"
393
45
212
0
136
0
1,282
2005
тел.438-70-79,
www.mba-nn.ru
Козлов Виктор Дорофеевич
 
3
МЭЙНСТРИМ
— Консалтинг
364
н/д
н/д
н/д
н/д
н/д
1,35
2007
тел.437-15-38,
www.mstream.ru
Соболева Валентина
Анатольевна
 
4
Консалтинговая группа SCORE
200
77
0
35
0
88
н/д
1994
тел.4 177 188,
www.score.su
Рубцов Юрий Борисович
 
5
Консалтинговая группа
 "Системное мышление"
160
120
0
40
0
0
н/д
2004
тел.410-75-26,
www.cgst.tu
Михеев
Александр Геннадьевич
 


Рейтинг лидеров в средне и долгосрочном образовании

Название компании
Кол-во слу-шате-
лей за I п/г 2009 г., чел
Структура слушателей по направ-
лениям, чел
Оборот от средне и долго-срочных прог-рамм за I п/г 2009 г., руб.
Год от-кры-
тия цент-ра в Ниж-
нем Нов-го-роде
Контакты
ФИО руко-водителя
 
МBA и ме-недж-мент
раз-
вива-ющие тре-нинги для
под-рост-ков
 
 
1
Бизнес-школа
 "Green City"
148
148
0
3,405
2005
тел.438-70-79,
www.mba-nn.ru
Козлов Виктор Дорофеевич
 
2
НОУ Новосибирская
 Открытая Школа Бизнеса
71
71
0
5,5
1992
тел.210-11-79,
www.nobs.ru
Ровнейко Борис Николаевич
 
3
Консалтинговая
 группа SCORE
25
0
25
н/д
1994
тел.4 177 188,
www.score.su
Рубцов Юрий Борисович

 

Лидеры по корпоративным слушателям

Название компании
Кол-во слушателей корпоративных программ в 1 п/г 2009 г., чел
Кол-во слушателей открытых программ в 1 п/г 2009 г., чел
Кол-во предприятий-клиентов в I п/г  2009 г.
 
 
 
1
МЭЙНСТРИМ
— Консалтинг
364
0
12
 
2
Бизнес-школа "Green City"
335
207
3
 
3
ООО "Первый
 тренинг-клуб ПРОСТО"
244
674
37
 
4
Консалтинговая группа
 "Системное мышление"
140
20
14
 
5
Консалтинговая группа SCORE
85
140
13
 
6
НОУ Новосибирская Открытая Школа Бизнеса
71
0
4
 


Лидеры по преподавателям

Название компании
Кол-во преподавателей
Штатные преподаватели
Штатные совместители
Преподаватели по договору найма
1
Бизнес-школа "Green City"
155
33
23
99
2
МЭЙНСТРИМ
— Консалтинг
24
18
0
6
3
ООО "Первый
 тренинг-клуб ПРОСТО"
26
7
0
19
4
Консалтинговая группа SCORE
8
4
0
4
5
Консалтинговая группа
 "Системное мышление"
5
2
0
3
5
НОУ Новосибирская Открытая Школа Бизнеса
5
0
0
5

Общая статистика бизнес-школ в Нижнем Новгороде на 2009 год

  1. Из всех программ наибольшим спросом пользуются тренинги
  2. Структура слушателей по длительности программ,%:
    66% слушатели тренингов
    23% слушатели краткосрочных  программ
    11% слушатели долгосрочных программ
  3. Динамика показателей по корпоративным программам по сравнению с 1 п/г 2008 г.,%
    Спад оборота от корпоративных программ минус 40% -50%
    Снижение кол-ва студентов на корпоративных программах минус 25%
    Динамика цен на корпоративные программы минус 15 -  25%
  4. Объем рынка бизнес-образования в Нижнем Новгороде ~60 млн руб.
  5. Спад рынка в 1 п/г 2009 г. по сравнению с 1 п/г 2008 г. 50%
  6. Более 2000  чел. прошли обучение в крупнейших бизнес-школах города в первом полугодии 2009 г.                       
  7. 83 предприятия были клиентами лидирующих бизнес-школ за полгода
  8. Средняя стоимость открытого однодневного тренинга 3,5 тыс. руб.

События рынка бизнес-школ в Нижнем Новгороде на 2009 год

  1. НОУ «Московская бизнес-школа», вышедшая на рынок Н. Новгорода в 2008 г., в начале 2009 г. закрылась. За полгода работы компания успела обучить около 197 слушателей по краткосрочным программам и 168 по курсу MBA (в этот же период у бизнес-школы Green City было 103 слушателя курса MBA). Это не единственный пример ухода игрока с рынка: в январе 2009 г. федеральная бизнес-школа «Новая эра технологий» закрыла представительство в Н. Новгороде, работавшее более двух лет.
  2. В 2008-2009 гг. заработали сразу два интернет-портала, посвященные бизнес-образованию в Н. Новгороде — www.alltrenings.ru и www.nntreningi.ru. Ранее подобных ресурсов в городе не было.
  3. Бизнес-школа Green Сity, занимавшаяся только бизнес-образованием и тимбилдинговыми программами, освоила новое направление — обучение детей от 3 до 6 лет, открыв загородный детский клуб «Муми-дом». Инвестиции в проект составили около 3 млн руб.
  4. Московская компания BusinessForward осенью 2009 г. открыла представительство в Н. Новгороде. В штате бизнес-школы 18 преподавателей. Компания специализируется на управленческом консультировании, анализе предприятий, диагностике бизнеса и VIP-коучинге. На сегодняшний день это вторая федеральная компания в Н. Новгороде.

Прогнозы рынка бизнес-школ в Нижнем Новгороде на 2010 год

Александр Михеев
директор Консалтинговой группы «Системное мышление»

Активно начнет развиваться обучающий консалтинг — когда сотрудников обучают в обстановке, максимально приближенной к реальным условиям работы. Увеличится доля отраслевых программ. Что касается формы обучения, то, на мой взгляд, классическое академическое образование уступит место интерактивным форма обучения: возрастет число онлайн-тренингов и вебинаров, поскольку они более доступны по деньгам и удобны по времени.

Кудрявцева Татьяна
директор ООО «Первый тренинг-клуб «Просто»

Будет увеличиваться количество и направленность предлагаемых программ, компании попытаются основательно «окопаться» в определенных нишах — менее конкурентных и с хорошим потенциалом роста. Легче, конечно, придется тем, кто работает на рынке не первый год (есть клиентская база, рекомендации, налаженные связи), и компаниям, которые смогут предложить программы, наиболее востребованные клиентами.

Василий Козлов
директор бизнес-школы Green City

В ближайшем будущем люди будут более осознано подходить к вопросом образования и второму высшему образованию предпочтут  программы МВА. Рынку труда сейчас жутко не хватает людей. Всюду требуются менеджеры, при этом менеджеры по диплому не могут найти работу: их компетенции рассогласуются с требованиями работодателя, который не склонен тратить деньги на «доводку» персонала.

Тренды рынка бизнес-школ в Нижнем Новгороде на 2008 год

  1. Изменилась структура клиентов в бизнес-школах: если раньше большая часть приходилась на корпоративный сегмент, то сейчас основная часть обучающихся  —  физические лица. Спрос на корпоративные краткосрочные программы снизился примерно на 40%. По программам МВА корпоративный сегмент упал практически до ноля. Кроме того, сместился уровень людей в компании, на которых выделяют бюджет по обучению: если раньше на корпоративные программы отправляли руководителей среднего звена, то теперь это топ-менеджеры. В 2008 г. тренинги были в том числе инструментом нематериальной мотивации сотрудников, а сейчас главным для корпоративных заказчиков стало получение измеримой практической пользы для бизнеса.
  2. Повысился спрос на тренинги, позволяющие увеличить продажи и получить инструменты, с помощью которых можно уменьшить дебиторскую задолженность. «При этом заказчику чаще требуется не просто тренинг: запрос расширен до постановки системы продаж», — рассказал «ДК» директор Консалтинговой группы «Системное мышление» Александр Михеев.
  3. Портрет клиента центров бизнес-образования и его запросы изменились. Во-первых, сократились сроки обучения: от 4 дней к 2-м, от 2-х дней к 1-му. Встречаются даже тренинги на 2-3 часа. Кроме того, сократилось количество обучающихся в группах. Если раньше состав группы был 20-25 человек, то сегодня 10-15.
  4. Цены на услуги бизнес-образования снизились в среднем на 25% по сравнению с предыдущим годом. До кризиса средняя цена 24-часового открытого тренинга по городу составляла 5,5-6 тыс. руб. с человека. Сейчас стоимость такого курса 4-4,5 тыс.
  5. На рынок вышло много фрилансеров — людей, которые ранее работали в тренинговых, консалтинговых и кадровых компаний и были сокращены. Цены на услуги таких тренеров и консультантов порой ниже на 30%, чем цены компаний.

Новости

«Система прогнила с начала до конца». Основатель сети кафе раскритиковала Роспотребнадзор «Система прогнила с начала до конца». Основатель сети кафе раскритиковала Роспотребнадзор
Мэрия платит. За долги застройщика и экс-депутата ответят власти города
Дмитрий Пумпянский получил награду от губернатора Куйвашева за заслуги перед регионом
Свердловская область попала в поле зрения ФАС из-за высоких тарифов на мусор
Новый руководитель в команде Высокинского. Кто возглавил «кошелек» мэрии?
«Я блогерка и хотела бы получить набор». Хайп перерастает в угрозы. Как быть бизнесу?
Новый старый подрядчик. Власти определили, кто построит велодорожки в Шарташском лесопарке

Бизнес

Как сократить расходы бизнеса с помощью облаков? ЛАЙФХАК Как сократить расходы бизнеса с помощью облаков? ЛАЙФХАК
Галина Кулаченко, Минфин: «Мы научились вести диалог с налогоплательщиками»
«Зарплаты огромные — кадров нет! Мы упустили момент, когда надо было заниматься социалкой»
Разыскиваются хозяева новых складских помещений и участков на ЕКАД
«Наш регион должен стать третьей экономикой РФ. Но пока мы 20-е» — Михаил Черепанов
«Первыми нас заметили компании США». Как уральские производители покоряют Америку и Китай
Шесть важных изменений в законодательстве и судебной практике. Что нужно знать бизнесу?

Свое дело

Как нижегородские учёные придумали аппарат, способный заменить УЗИ Как нижегородские учёные придумали аппарат, способный заменить УЗИ
«Я хоть сейчас могу построить завод, но в России заниматься бизнесом уголовно наказуемо»
«Услуги детектива недешёвые, а узнаете правду — что с ней будете делать?». ОПЫТ ДЕТЕКТИВА
«Родители не поймут». Как иностранец ведет бизнес в России
Как в Европе по уральской технологии получают энергию из отходов, а в России — майонез
«Это вопрос года-двух. Мы увидим массовое закрытие малых компаний»
«В России принято делать бизнес не в удовольствие, а только ради денег. Но у меня не так»

Качество жизни

«Страх — это красивая история, которой мы прикрываем жирную лень», — Лина Арифулина  «Страх — это красивая история, которой мы прикрываем жирную лень», — Лина Арифулина
«Сидел тут как в болоте». Как российский бизнесмен перебрался в США и что там нашел
Яркое событие весны в «Уральских авиалиниях»
«Если дождь, вы берете зонт. Так и со школой: не надо ее бояться» — Екатерина Сибирцева
«Часто слышу, что элитные гимназии — зло». Учитель из поколения Y — о сегрегации в школах
«Без культуры пенсионного обеспечения мы обречены на нищую старость», — Вадим Сосков
«Мы смакуем каждую минуту в доме и больше никуда не торопимся»

Мнения

«Парадокс: люди беднеют, а число миллиардеров растет. Поведение элит должно меняться» «Парадокс: люди беднеют, а число миллиардеров растет. Поведение элит должно меняться»
Елена Артюх: «В стране еще просто не объявлена кампания по борьбе с незаконным бизнесом»
«Вместо развития производства и бизнеса выбран классический путь — поборы с населения»
«Закон о неуважении к власти — инструмент тотальной цензуры под маской заботы об обществе»
«Ругать власть нельзя — вот о чем новый закон. Так что успеваем выражаться, пока можно»
«Здорово бы еще сделать космический Диснейленд». Почему частный космодром — это хорошо
«Чиновники думают, что у людей очень много денег. И их нужно изъять — это угроза инфляции»

Лайфхаки

Екатерина Шульман: «В 2024 году должен прийти антипутин, но не революционер с автоматом» Екатерина Шульман: «В 2024 году должен прийти антипутин, но не революционер с автоматом»
«Улучшение на 1% кажется небольшим, но со временем становится определяющим»
Евгений Чичваркин: «Присылать ко мне Петрова с Бошировым слишком дорого для Родины»
«И на удаленке выгорают и ломаются». Четыре способа заработать, сохранив здравый смысл
«Эпоха «работодатель — работник» завершается, вкладывать в сотрудников уже просто глупо»
Вместо «Попробуй, и все получится» чаще получается «Попробуй, и набьешь шишку», ну и что?
Андрей Мовчан: «В России главное в профессии бизнесмена — вовремя смыться»
Лидер рынка
в рейтинге
dk.ru
Закрепите лидерство!
Разместите кнопку на своем сайте
Для добавления кнопки на ваш сайт скопируйте html-код:
Кнопка с вашего сайта будет вести на этот рейтинг
Смотрите также
Смотрите также в рубрике «Бизнес-школы»
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
  • вспомнить пароль
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 5 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности. Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.
Читайте лучшие публикации каждое утро. Подпишитесь на рассылку «Делового квартала».
Я даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности. Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.