Меню

Не оправдал надежд? Заместитель мэра по строительству покидает пост

На заседании городской думы именно ход реализации нацпроекта «Демография», который курировал заместитель мэра, подвергся критике со стороны депутатов.

Заместитель главы города по строительству и архитектуре Леонид Самухин покидает должность по собственному желанию с 16 декабря. Об этом сообщили в городском департаменте кадровой политики.

Обязанности заместителя главы города будет исполнять и. о. директора департамента строительства и капитального ремонта Дмитрий Горбунов.

В сообщении администрации не уточняются причины ухода с должности Леонида Самухина. Однако на недавнем заседании городской думы именно ход реализации нацпроекта «Демография», который курировал г-н Самухин, подвергся критике со стороны депутатов. Ряд объектов по нацпроекту вводится с опозданием. В качестве причин Леонид Самухин назвал низкое качество проектно-сметных документов на строительство зданий учреждений, длительность проведения конкурсных процедур по отбору подрядчиков. Кроме того, по его словам, на объект в результате конкурса часто выходят слабые компании без достаточного количества оборотных средств.

Они не могут полноценно просчитать экономику, рассчитывают на аванс, получают его, и вскоре стройка замирает до следующего вливания, — отметил Леонид Самухин.

По нацпроекту «Демография» качество исполнения было признано депутатами удовлетворительным.

Напомним, Леонид Самухин приехал в Нижний Новгород из Санкт-Петербурга, где занимал должность начальника управления по надзору СПБ ГБУ «Мостотрест» комитета по развитию транспортной инфраструктуры Санкт-Петербурга.

Леонид Самухин был назначен на должность заместителя мэра 1 ноября 2018 г. До этого месяц работал директором департамента строительства и капитального ремонта.

Неважно, откуда человек: из Нижнего Новгорода, Санкт-Петербурга, Москвы или любого другого города, лишь бы у него была компетенция и, самое главное, мотивация. Приглашать на работу человека, у которого нет интереса к работе, нет желания добиться результата, — это заранее невозможно. У меня есть только два параметра, по которым я выстраиваю свои рабочие отношения, — это компетенция и результат. Поэтому, если у новых сотрудников администрации не будет результатов, то, соответственно, с моей стороны с ними будут прекращены трудовые отношения, — комментировал тогда назначение глава Нижнего Новгорода Владимир Панов.