Меню

В Нижегородской области доля работников-неформалов превысила 19%

Иллюстрация: magnific.com

Такие сотрудники работают вне корпоративного сектора.

Во втором квартале 2026 г. в Нижегородской области доля работников неформального сектора достигла 19,3% — это более 312 тыс. человек, что на 0,9% (2,9 тыс. человек) больше, чем годом ранее. По данным аудиторско-консалтинговой сети FinExpertiza, численность неформально занятых в целом по России составила 15,24 млн человек, или 20,4% от всех работающих — максимум для второго квартала с 2019 г.

К неформальному сектору Росстат относит работающих по найму у физических лиц, а также занятых на предприятиях без статуса юрлица: самозанятых, ИП и их сотрудников, работников семейных и иных незарегистрированных предприятий. Это могут быть таксисты, строители, репетиторы, торговцы, специалисты сферы услуг и даже высококвалифицированные профессионалы (юристы, врачи), если они трудятся вне корпоративного сектора. Неформальная занятость не тождественна теневой экономике: она может быть как постоянной, так и временной, а трудовые отношения — оформлены официально или основываться на устной договоренности.

В масштабах страны прирост неформальной занятости за год оказался умеренным — на 0,7% (111 тыс. человек из общего прироста занятых в 230 тыс.) . Структура сегмента меняется: 14,5 млн человек (95%) работают только в неформальном секторе, их число выросло на 1% (плюс 185 тыс.), тогда как совмещающих неформальную и формальную занятость стало меньше на 9% (минус 74 тыс.) .

Лидерами по темпам роста неформальной занятости стали Тюменская область (87,7%), Липецкая (58,8%), Еврейская автономная (40,2%), Пензенская (36%), Орловская (26%), Ненецкий АО (24,6%), Чувашия (24,4%), Тыва (22,5%), Иркутская и Сахалинская области (обе 19%) . Уровень неформальной занятости за год вырос в 38 регионах из 85.

Ранее NN.DK.RU писал, что в начале 2024 г. в Нижегородской области доля «неформалов» в общей численности занятых составляла 14,9%.