Авторы исследования отметили, что количество премированных увеличивается второй год подряд в условиях дефицита кадров.
По итогам 2024 г. 44% работающих жителей Нижнего Новгорода получили премии. Об этом говорят результаты опроса сервиса SuperJob, проведенного в январе.
О получении денежного вознаграждения на работе чаще говорили респонденты в возрасте до 35 лет (47%). Также активнее, чем тех, кто зарабатывает больше, премировали нижегородцев с зарплатой до 50 тыс.руб в месяц (52%).
Нужно отметить, что количество премированных уже второй год подряд бьет рекорды: в условиях дефицита кадров работодатели стремятся удерживать персонал, применяя методы материальной мотивации, — уточняют авторы исследования.
Как ранее писал NN.DK.RU, в конце 2024 г. получить премию на работе рассчитывали 50% жителей Нижнего Новгорода.