Работодатели направили нижегородским соискателям 519 тыс. приглашений за три месяца
Эксперты проанализировали рынок труда страны и выяснили, насколько активно компании искали новых сотрудников в январе-марте.
В первом квартале 2026 г. соискатели из Нижегородской области получили от работодателей 519 тыс. приглашений на вакансии. Регион вошел в десятку субъектов РФ с наибольшим числом таких приглашений, передает hh.ru.
В целом по России в профессиональном разрезе больше всего приглашений компании отправили представителям следующих сфер:
- продажи, обслуживание клиентов — 8,8 млн;
- рабочий персонал — 3,6 млн;
- розничная торговля — 3,4 млн;
- транспорт, логистика, перевозки — 3,3 млн;
- домашний, обслуживающий персонал — 2,5 млн.
Самой популярной возрастной группой на российском рынке труда стали соискатели от 19 до 40 лет.
Больше всего приглашений на вакансии направили женщинам 19–30 лет — 5,3 млн, и 31–40 лет — 4 млн. Мужчины этих возрастных категорий получили по 3,4 млн приглашений, — добавила директор по исследованиям hh.ru Мария Игнатова.
В региональном разрезе наибольшее число приглашений за январь–март 2026 г. получили соискатели из Москвы (доля — 30,4%), Санкт-Петербурга (11,4%), Московской области (7,3%), Краснодарского края (3,9%), Татарстана (3,5%), Свердловской (3,3%), Ростовской (3%), Самарской (2,2%) и Новосибирской (2,1%) областей.
NN.DK.RU писал также, что каждая третья нижегородская вакансия для рабочих не требует опыта.
Чек-лист предпринимателя: как преодолеть барьеры бизнеса через разбор когнитивных ловушек 
«Парк Хаус»: 69 нарушений, ноль погибших, миллионные убытки. Кто виноват и что делать? 
Колебания валют, кризис, форс‑мажор: как бизнесу зарабатывать в условиях, где нет гарантий 
«Это предательство национальной культуры». Яков Можаев — о современном российском хлебе