Смена руководства, повышение зарплаты? Что радует нижегородцев на работе

Смена руководства, повышение зарплаты? Что радует нижегородцев на работе
Иллюстрация: marketing.hse.ru

Мужчины получают удовлетворение от отпуска и завершения проектов, женщины — довольны при достижении высоких показателей и на корпоративах.

По 10% сотрудников из Нижнего Новгорода считают лучшими моментами на работе дни перед отпуском и выплат премий. Об этом говорят результаты опроса, проведенного сервисом SuperJob.

Еще для 10% респондентов прекрасным является каждый день на работе, а 9% — чаще вспоминают корпоративные мероприятия. 7% радуются завершению проектов, 6% — достижениям высоких показателей в работе. Для 5% нижегородцев важен день получения благодарности.

Рост заработной платы и повышение в должности стали самыми запоминающимися моментами в работе для 3 и 2% опрошенных (соответственно), для 2% — момент, когда они справились с поручением руководства. Среди других радостей работники из Нижнего Новгорода назвали:

  • смена руководства;
  • автоматизация рабочих процессов;
  • изменение графика;
  • командировка;
  • повышение квалификации;
  • перевод на удаленку;
  • отпуск непосредственного начальника.

У 19% горожан не было запоминающихся дней в прошедшем году, — говорится в сообщении.

Мужчин чаще радуют уход в отпуск и завершение проектов, женщин — достижение высоких показателей и корпоративы.

NN.DK.RU писал ранее о том, что мешает нижегородцам устроиться на работу.

Самое читаемое
  • А был ли БПЛА? Стали известны подробности об эвакуации в Кстовской промзонеА был ли БПЛА? Стали известны подробности об эвакуации в Кстовской промзоне
  • Массово гибнет рыба. Нижегородский завод подозревают в загрязнении рекиМассово гибнет рыба. Нижегородский завод подозревают в загрязнении реки
  • Нижегородская область сэкономила более 220 млн руб. за месяцНижегородская область сэкономила более 220 млн руб. за месяц
  • В Нижегородской области аренда складов подорожала на 68%В Нижегородской области аренда складов подорожала на 68%
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
  • вспомнить пароль
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.