«В 90% случаев для каждого есть вопрос, на который он ответит враньем». ОПЫТ ПОЛИГРАФОЛОГА

Директор и основатель «Центра правды НН», полиграфолог Илья Фадеев рассказал, любого ли можно вывести на чистую воду, в каких случаях к его услугам обращаются компании и физические лица и можно ли обмануть полиграф.

В каких ситуациях компании готовы потратить деньги на услуги полиграфолога?

— Самая популярная у бизнеса услуга — скрининг при приеме на работу на руководящие должности и для материально ответственных лиц: руководителей, заместителей руководителей, бухгалтеров, кладовщиков и логистов.

Работодатель пытается выяснить благонадежность потенциального сотрудника. Так, в некоторых сферах широко распространены откаты, и организациям, конечно, хотелось бы такой практики не допускать.

При приеме на работу организации хотят знать достоверную причину увольнения с прошлого места, употребляет ли сотрудник алкоголь или наркотики, есть ли судимости, факты хищения с прошлых мест работы, сказал ли сотрудник правду в резюме.

К вам обращаются в случае возникших подозрений или в компаниях есть постоянная практика проверять всех?

— Бывает по-разному. Например, в компании столкнулись с хищением со стороны сотрудника, обратились к полиграфологу и выявили виновного. А впоследствии начинают сотрудничать уже на постоянной основе, чтобы не допустить хищений.

Крупные компании постоянно проводят скрининги при трудоустройстве и плановые проверки на полиграфе. Это дает сигнал работникам: не стоит совершать правонарушений на работе. Люди уже более ответственно относятся. У больших компаний, как правило, есть полиграфологи в штате.

По вашему опыту, как часто предположения о неблагонадежности кандидата или уже действующего сотрудника оправдываются?

— Тестируемые всегда сначала утверждают, что ничего не нарушали. Но в 90% для каждого сотрудника найдется вопрос, на который он ответит враньем. Например, мелкое хищение с работы: взял ручку, пачку бумаги, еще что-то. 90% тем или иным образом нарушают трудовую дисциплину: уходят пораньше, когда начальство не видит, или выпивают на работе.

Еще задаю вопрос: «Считаете ли вы, что совершили что-то, за что вас можно уволить?». Это тоже многое показывает. Порядка 20-30% совершали какое-то нарушение, которое обычно заканчивается увольнением. Бывали в моей практике и случаи крупных растрат на сумму более 1 млн руб.

Сотрудник может отказаться проходить подобную проверку?

— Я не имею права кого-то насильно подвергать проверке. В любом случае каждый пишет добровольное согласие на прохождение процедуры.

Но если человек отказывается, то, скорее всего, он где-то жульничает, отказ вызывает подозрения и у руководства. Как правило, добропорядочные сотрудники согласны на полиграф.

Еще бывает, что некоторые под различными предлогами увиливают, в день проверки начинают «болеть».

А частные лица в чем хотят убедиться с помощью полиграфолога?

— Чаще всего обращаются из-за подозрений в измене. Люди ругаются не одну неделю, выбор: разводиться или полиграф. Многие благодарны после такой проверки. Еще нередки случаи обращения из-за пропажи ценных вещей или наличных.

Знание правды об измене помогает людям?

— Это зависит от человека. Я обычно предварительно разговариваю с супругом и супругой, узнаю все нюансы, как вторая сторона поступит, если узнает об измене. Стараюсь сгладить углы.

Если измена была, я предлагаю принять решение полюбовно. А если не было, предлагаю начать жизнь с чистого листа. Это работа психолога, и она неотъемлема при проведении проверки на полиграфе.

Есть ли какие-то запросы, работать с которыми вы принципиально отказываетесь?

— Есть противопоказания при тестировании. Проходить проверку на полиграфе нельзя:

• детям до 14 лет, несовершеннолетним —можно только с разрешения родителей;
• беременным на последних сроках;
• людям с психическими отклонениями;
• перенесшим инфаркт или инсульт.

Еще иногда ночью звонят полупьяные ревнивые пары: «Приезжайте срочно, мы доплатим!». С такими я тоже не работаю.

Как проходит и сколько длится проверка на полиграфе?

— Минимум — 1,5 часа. Начинаю с опроса сторон, выясняю, что хочет узнать заказчик. Затем испытуемый заполняет заявление о добровольном участии в проверке. Следующий этап — предтестовая беседа: узнаю психотип человека, его физическое и моральное состояние, обговариваем вопросы, с которыми будет проводиться проверка. Далее надеваю датчики и объясняю, какой для чего служит и что показывает.

Сейчас много статей в интернете, как обмануть полиграф, и все стараются изобрести что-то еще. Полиграфологи обо всем знают и, говорят, даже сами пишут подобное, чтобы знать, что человек будет делать. Но заметно, если испытуемый кусает язык, думает о чем-то другом или кладет кнопку в ботинок и причиняет себе боль при каждом ответе.

Некоторые даже заказывают услуги полиграфолога, чтобы пройти детектор лжи перед проверкой на работе, узнать, на каких вопросах попадется. И в конце спрашивают, как обмануть. Ответ — никак.

Максимальный срок обработки результатов теста — три дня, сразу результат выдать невозможно. Но я стараюсь подготовить уже на следующий день.

Любого ли можно вывести на чистую воду?

—Может только потребоваться больше времени. Иногда человек бывает уставший, уходит больше времени, чтобы его немного растормошить вопросами. А в целом, да, расколоть можно любого.