В Нижнем Новгороде требуется исполнительный директор с зарплатой 150 тыс. руб.
Исследовательский центр портала Superjob.ru составил топ самых привлекательных предложений работодателей в крупнейших городах. В Нижнем Новгороде требуются специалисты с общим заработком 550 тыс. руб.
Исполнительный директор в медицинский центр "Добрый доктор"
Зарплата: 100-150 тыс. руб.
Должностные обязанности: организация работы подчиненных, контроль их деятельности, достижение поставленных задач
Главный специалист отдела технологической автоматики в НИАЭП
Зарплата: от 80 до 120 тыс. руб.
Вакансия закрыта
Менеджер проекта направления Управление персоналом компании "Ростелеком"
Зарплата: от 100 тыс. руб.
Должностные обязанности: участие в разработке и контроле плана проекта, координация работы смежных проектов и рабочих групп, разработка схем и описаний, внедрение и тестирование бизнес-процессов, разработка мероприятий по повышению операционной эффективности бизнес-процессов, разработка внутренней нормативной документации (регламенты, методики, политики и процедуры), разработка технических заданий для различных ИТ систем, в частности ИТ систем класса ERP, участие в разработке технико-экономического обоснования проекта, бюджета и отчетов по его исполнению, взаимодействие со смежными проектами и внешними подрядчиками (консультантами).
Заместитель генерального директора по персоналу
Зарплата: от 80 тыс. руб.
Должностные обязанности: разрабатывает и координирует программы и процесс управления персоналом в соответствии с политикой компании и требованиями, установленными руководством компании, разрабатывает и координирует программы организационного развития: разработка организационной структуры, формирование стратегии развития организации, расстановка кадров, планирует и организует процесс подбора и найма персонала, разрабатывает и координирует реализацию системы адаптации, обучения, оценки и развития персонала, разрабатывает структуру выплат заработной платы, системы материальной и нематериальной мотивации сотрудников, разрабатывает и реализует программы формирования и изменения корпоративной культуры (внутрикорпоративные стандарты, коммуникации, корпоративные мероприятия), отвечает за постановку кадрового делопроизводства.
Руководитель клиентского сервиса и продаж компании "Дом.ру"
Зарплата: от 80 тыс. руб.
Должностные обязанности: управление продажами и оттоком, контроль выполнения всех бизнес-процессов структурных подразделений, контроль качества продаж и обслуживания клиентов, анализ рынка, обращений клиентов, разработка и внедрение стратегии продаж и клиентского сервиса, контроль за процедурами найма, адаптации, обучения и оценки сотрудников в подразделениях, взаимодействие с другими службами и отделами Филиала в части организации эффективной работы отделов, выполнение плановых показателей по отделам (активные продажи, отток клиентов), проверка и анализ ежедневной отчетности.