Нижегородцам сложно найти работу в сфере топ-менеджмента из-за высокой конкуренции
Портал "Rabota.ru" подготовил очередное исследование рынка труда Нижегородской области. Одной из тенденций августа стало продолжение общего снижения конкуренции за рабочие места.
Уровень предложений о работе вырос быстрее, чем количество резюме от соискателей по сравнению с предыдущим месяцем, отмечают аналитики портала Rabota.ru. В целом на нижегородском рынке труда наблюдается постепенное повышение как спроса, так и предложения вакансий.
В среднем количество вакансий увеличилось на 6% относительно июля.
Самый значительный прирост по сравнению с предыдущим месяцем наблюдается в сфере "Транспорт / Автобизнес / Автосервис" (38%), "Административный персонал" (25%) и "Торговля" (21%).
При этом в сфере топ-менеджента отмечается очень высокая конкуренция - свыше 6 резюме на вакансию, кандидатам сложно найти работу.