Впереди новый год, а значит традиционное затишье на рынке труда. Компании будут «закрывать год», готовить отчетные документы. Прием на работу новых кандидатов многие откладывают на следующий год.
По данным аналитической службы «Работа.ру» Нижний Новгород, в ноябре количество вакансий в Нижнем Новгороде сократилось на 10%.
Снижение спроса на специалистов отмечается во всех сферах. Но самый значительный спад отмечается в банковской (- 21% вакансий за месяц) и логистической (- 20% вакансий за месяц) сферах.
При этом соискатели тоже снизили активность — по сравнению с прошлым месяцем число опубликованных резюме сократилось на 4 %. Нижегородцы понимают, что последний месяц года — не лучшее время, сейчас лучше приводить в порядок резюме и готовиться к собеседованию.
Самые активными соискателями были сотрудники логистической сферы (+5 % резюме за месяц), строительной сферы (+6% резюме за месяц) и топ-менеджмент (+5% резюме за месяц).
Уровень конкуренции немного вырос - 2,3 резюме на 1 вакансию.
К наиболее конкурентным сферам относятся HR / Кадры / Подбор персонала (11,8 резюме на вакансию), Банки / Инвестиции / Ценные бумаги (8,8 резюме на вакансию), Административный персонал (6,4 резюме на вакансию).
По сравнению с аналогичным периодом прошлого года число вакансий уменьшилось в целом на 14 %. Вакансии сократились во всех сферах.
Наибольший спад замечен в сферах Работа без специальной подготовки / Без опыта, Производство / Агропром, Строительство / ЖКХ / Эксплуатация, Логистика / Склад / ВЭД , Бухгалтерия / Аудит / Экономика предприятия, Административный персонал.