Большинство нижегородцев поддержали компенсацию за неотгулянный отпуск
Сейчас трудовое законодательство допускает такую выплату в основном при увольнении сотрудника.

73% экономически активных жителей Нижнего Новгорода хотели бы ежегодно получать денежную компенсацию за неиспользованные дни отпуска, показало исследование сервиса SuperJob.
Респонденты объясняют свою позицию тем, что в реальности полноценно отгулять отпуск часто не удается: дни переносятся, а работодатели нередко соглашаются лишь на короткие 14‑дневные периоды.
У нас в компании в отпуск‑то не вырвешься, все переносят да переносят, так пусть бы лучше деньгами компенсировали, — говорят нижегородцы.
Другие отмечают, что у некоторых сотрудников отпуска «копились годами».
Против идеи ежегодной денежной компенсации высказались 14% опрошенных. Среди аргументов — убежденность, что деньги не заменят качественного отдыха, а работа без перерыва вредит здоровью.
Поддержка инициативы выше среди молодых: 77% респондентов до 35 лет хотели бы получать такие выплаты, тогда как в группе старше 35 лет — 70%.
Наибольшая доля сторонников компенсации — среди горожан с ежемесячным доходом от 100 тыс. до 150 тыс. рублей. Респонденты с зарплатой от 150 тыс. руб. настроены более скептично: против выплат выступают 18% из них, тогда как в группах с меньшим доходом доля противников составляет около 10%.
NN.DK.RU также писал ранее, как в Нижнем Новгороде изменился размер желаемого МРОТ.



