Почти 25% нижегородцев готовы снизить зарплатные ожидания ради трудоустройства

Наибольшую гибкость в финансовом вопросе демонстрируют подростки и молодежь, а также соискатели возрастной категории 55+.

#ЭКОНОМИКА #КАРЬЕРА #НОВОСТИ

24% жителей Нижегородской области согласны уменьшить свои зарплатные ожидания ради гарантированного трудоустройства или сохранения рабочего места. Об этом говорят результаты опроса, проведенного hh.ru.

При этом 54% нижегородцев не рассматривают такую возможность, еще 22% участников опроса — затруднились ответить.

Более гибкие в финансовом вопросе подростки и молодежь: соискатели младше 18 лет 46% готовы пересмотреть зарплатные ожидания ради трудоустройства, в возрасте 18–24 лет — 30%. Пойдут на финансовые уступки также 36% респондентов возрастной категории 55+.

В категории 25–34 лет пересмотреть зарплатные ожидания могут 26%, в группе 35–44 лет — 25%, среди жителей региона в возрасте 45–54 лет — 28%.

Молодые соискатели понимают значимость получения опыта, развития практических навыков и создания профессиональной базы, которая в дальнейшем позволит вырасти в доходе, — отметила директор нижегородского филиала hh.ru Ольга Брылева.

NN.DK.RU писал также, что в IV квартале 2025 г. в Нижегородской области 46% соискателей планируют искать подработку в ближайшие три месяца.

Самое читаемое

Дождались: в Свердловской области в районе Логиново открыли движение по новой развязке
Александр Рогов: «Российским брендам не нужна господдержка, им просто не надо мешать»
Где искать 5G в Екатеринбурге и как к нему подключиться
Более 80% компаний в РФ с начала года подняли цены, четверть из них сделают это снова

Почти 25% нижегородцев готовы снизить зарплатные ожидания ради трудоустройства

Новости

Бизнес

Свое дело

Качество жизни

Мнения

ВИКИ — биографии персон и справки о компаниях