В Нижегородской области работодатели ищут более 30 тыс. молодых специалистов

В Нижегородской области для молодых специалистов с опытом работы до трех лет представлено свыше 30 тысяч вакансий на портале «Работа в России». Об этом сообщили в правительстве региона.

Больше всего в таких сотрудниках нуждаются работодатели их сфер:

• обрабатывающие производства;
• оптовая и розничная торговля;
• общественное питание;
• образование;
• здравоохранение;
• транспортная логистика.

В число наиболее востребованных профессий в регионе входят слесарь механосборочных работ, комплектовщик, фрезеровщик, швея, продавец, курьер, сборщик заказов, кладовщик и др.

Для привлечения молодежи многие нижегородские работодатели предлагают льготные условия труда: сокращенный рабочий день и обязательства по обучению и наставничеству, а также мотивирующие выплаты, компенсации затрат на жилье.

С начала текущего года за содействием в поиске работы в Нижегородский кадровый центр обратилось около 2 тыс. человек в возрасте от 18 до 25 лет.

С 2025 г. в России действует нацпроект «Кадры», направленный на качественную и оперативную подготовку кадров под потребности работодателей благодаря скоординированной работе образовательных учреждений, компаний и государства.