Нижегородскому бизнесу не хватает работников в общепите, образовании и страховании
Потенциальный заработок для необходимых работодателям сотрудников частично вырос — на 2,3-3,5 тыс. руб.
За месяц в Нижегородской области вырос спрос на работников в сфере туризма и общепита: компании увеличили число новых вакансий на 11%. Об этом сообщает hh.ru.
На втором месте по спросу у нижегородского бизнеса — специалисты в области науки и образования. Работодатели также на 6% чаще ищут сотрудников для работы в страховом секторе. В топ-5 сфер с наибольшим кадровым спросом вошли индустрия спорта и красоты (на 5% больше новых рабочих мест), а также безопасность (на 4%).
Рост спроса на кадры не всегда влияет на потенциальный заработок. Так, для наиболее востребованных работников общепита потенциальный доход вырос только на 410 руб. за месяц, — отмечают авторы исследования.
В сфере науки и образования зарплаты даже снизились на 93 руб. за месяц. А вырос потенциальный доход для рабочего персонала (на 3,5 тыс. руб.), в секторе закупок (на 3,4 тыс. руб.), а также в производственной отрасли (на 2,3 тыс. руб).
NN.DK.RU писал также, какие профессии выбирают нижегородцы в 2025 г.
Качество жизни
| Мнения
| ВИКИ — биографии персон и справки о компаниях
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Инвестфонд из США потребовал с РФ выплату $225 млрд по долгам Российской империи 
Этой профессии не учат в вузах, но вскоре она станет самой востребованной — SRE-инженер 
В Екатеринбурге открылось шесть новых ресторанов: рассказываем, какие и где 
Китай отказался закупать электроэнергию у России: слишком дорого