Нижегородская область потеряла семь строчек в рейтинге перспективных для работы регионов
![Нижегородская область потеряла семь строчек в рейтинге перспективных для работы регионов Нижегородская область потеряла семь строчек в рейтинге перспективных для работы регионов](https://nn.dk.ru/system/images/news/000/961/197_x_large_new_origin_copyright.jpg)
Рост заработных плат и конкуренция за рабочие места в регионе оказались более низкими, чем в других российских субъектах.
По итогам III квартала 2024 г. Нижегородская область заняла 12-е место среди перспективных для трудоустройства регионов в третьем квартале, набрав 74,15 балла. Ранее регион занимал 5-е место в списке с показателем в 74,65 балла, сообщает hh.ru.
Авторы исследования отмечают, что область потеряла семь позиций рейтинга на фоне более сильного роста зарплат в других регионах. Медиана предлагаемой зарплаты в Нижегородской области составляет 60,5 тыс. руб., при этом прожиточный минимум для трудоспособного населения —15833 руб.
На одну активную вакансию в Нижегородской области приходится 2,5 резюме. А по РФ в целом конкуренция за рабочие места выше — 3,1, — говорится в сообщении.
Среди нижегородских соискателей 82,7% в резюме указывают, что однозначно не готовы к переезду, и только 0,8% — хотели бы уехать.
Лидером рейтинга регионов стала Амурская область. В топ-10 вошли Забайкальский край , Татарстан , Еврейская АО, Рязанская область, Башкортостан, Свердловская область, Ямало-Ненецкий АО, Республика Бурятия и Воронежская область.
NN.DK.RU писал ранее, что в июне-июле 2024 г. работодатели Нижегородской области открыли более 37 тыс. вакансий — это на 24% больше, чем за аналогичный период прошлого года.