Подписаться
Курс ЦБ на 28.03
77,73
85,73
Деловой квартал / Новости / Нижегородский водоканал поддержит развитие рабочих специальностей
Нижегородский водоканал поддержит развитие рабочих специальностей
Источник: Водоканал

Нижегородский водоканал поддержит развитие рабочих специальностей

Самое читаемое
  • Ни одной в руки. В аптеках Нижегородской области осталось менее тысячи медицинских масок Ни одной в руки. В аптеках Нижегородской области осталось менее тысячи медицинских масок
  • Нижегородскому бизнесу нужно оформить пропуска для своих сотрудников на время самоизоляции Нижегородскому бизнесу нужно оформить пропуска для своих сотрудников на время самоизол...
  • Еще 13 пациентов. Число заболевших коронавирусом в Нижнем Новгороде выросло до 25 человек Еще 13 пациентов. Число заболевших коронавирусом в Нижнем Новгороде выросло до 25 человек
  • Перестановки в правительстве. У Глеба Никитина появился новый заместитель Перестановки в правительстве. У Глеба Никитина появился новый заместитель
  • Лечитесь дома. В Нижегородской области из-за коронавируса закрылись поликлиники Лечитесь дома. В Нижегородской области из-за коронавируса закрылись поликлиники
15:36   30.09.2019

АО «Нижегородский водоканал» и ГБПОУ «Нижегородский техникум отраслевых технологий» подписали долгосрочное соглашение о сотрудничестве.

Это первое соглашение Нижегородского водоканала со средним специальным учебным заведением, теперь для учащихся открылась хорошая возможность пройти стажировку и получить рабочее место в Нижегородском водоканале. Каждый год 20 учащихся техникума будут проходить стажировку в компании, при этом стажеры будут получать специальную стипендию в размере трех тысяч рублей.

Генеральный директор Нижегородского водоканала Николай Николюк отметил, что практика совместных образовательных программ и поддержки студентов не распространена среди водоканалов России. «Сейчас отрасль испытывает дефицит первичных рабочих специальностей, среди которых строители, слесари, водители и другие. Нижегородский водоканал – первая компания, которая реализовала подобный проект. Мы нацелены на формирование кадрового резерва по специальностям, востребованным на предприятии. Студенты получают возможность участвовать в стипендиальных программах, стажировках, а также получить практику работы в компании с высоким инвестиционным и технологическим потенциалом», – отметил Николай Николюк. 

Сами студенты признаются, что в перспективе видят себя в штате Нижегородского водоканала. Студент 2-го курса Руслан Бодай отмечает, что подписание соглашения открывает хорошую возможность трудоустройства, а также прохождения практики на предприятии. Даниил Зудилов рассказал, что в будущем хочет работать в Нижегородском водоканале в проектах, связанных с экологией. «Это будет полезным опытом, поскольку у водоканала много экологических проектов, рассматриваю возможность остаться там работать». Никита Бурмистров говорит, что его привлекает возможность проходить стажировку на большом предприятии и при этом получать зарплату.

Как отмечает директор Нижегородского техникума отраслевых технологий Сергей Красиков: «Для нашего техникума подписан очень серьезный договор, который открывает много перспектив развития учебных программ и специальностей. Нижегородский водоканал обладает самым большим и современным технопарком в Нижнем Новгороде. Стажировка студентов будет проходить по специальностям сварщика и слесаря по ремонту строительной техники на адаптированных для студентов рабочих местах и серьезном оборудовании. В дальнейшем рассматриваем возможность введения новых специальностей, востребованных в Нижегородском водоканале», - рассказал он.

Справка. В соответствии с соглашением о сотрудничестве в ближайшее время организации приступят к совместной работе по совершенствованию и организации программ среднего профессионального образования программ техникума с учетом потребностей Нижегородского водоканала. Кроме того, НТОТ планирует привлечь специалистов компании к участию в учебном процессе. В частности, предприятие намерено проводить работу по организации практик студентов, участвовать в определении структуры и содержания основных профессиональных образовательных программ, в подготовке выпускных квалификационных работ студентов и работе государственных экзаменационных комиссий. Наиболее талантливых и способных учащихся Нижегородский водоканал будет поощрять стипендиями, тематическими грантами. Уже сейчас специалисты компании и студенты принимают участие в совместных профориентационных и маркетинговых мероприятиях, среди которых дни открытых дверей, кейс-игры и другие. 

Система Orphus
Ошибка в тексте? Выделите ее мышкой и нажмите Ctrl + Enter.
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
  • вспомнить пароль
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности. Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.
Читайте лучшие публикации каждое утро. Подпишитесь на рассылку «Делового квартала».
Я даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности. Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.