Тяжелее предыдущего. Нижегородцы оценили 2023 г. в плане карьеры
На вопрос о том, как прошел год в плане личного развития карьеры и трудоустройства, лишь 11% жителей региона дали позитивную оценку и ответили, что он лучше, чем 2022 г.
43% жителей Нижегородской области считают, что с точки зрения работы 2023 г. был сложнее и тяжелее, чем предыдущий. Об этом говорят результаты исследования hh.ru.
Наиболее непростым прошлый год стал для юристов, 44% из которых признались, что для их карьеры он хуже, чем 2022 г., а также для специалистов сфер безопасности, продаж, маркетинга (по 43%) и информационных технологий (42%)
Еще 39% опрошенных затруднились дать оценку, так как не находились в активном поиске работы в течение этого года, — говорится в сообщении.
Наоборот, удачно 2023 г. прошел для специалистов по управлению персоналом (25% ), для производственной сферы (23%), закупок, строительства (по 21%) и высшего и среднего менеджмента (20%).
Хотя бы один раз сменили место работы в прошлом году 44% нижегородцев. В целом по России, место работы за прошлый год меняли 37% респондентов. Ещё 47% весь год трудились в одной компании, а 16% — не работали. Смена места работы более свойственна соискателям в возрасте от 18 до 42 лет (51%).
С точки зрения профессиональной принадлежности наиболее склонными к смене места работы в 2023 году оказались специалисты сфер «Безопасность» (56%), «Наука, образование» (52%), «Управление персоналом» (51%). Наименьшую активность в смене работы проявили медики (27%) и юристы (33%).
При этом однозначно довольны переменами только 22% опрошенных. Еще 30% считают, что их новая работа хуже старой, а 13% не видят разницы. 35% пока не готовы дать оценку.
Как уже писал NN.DK.RU, более 50% нижегородцев сменят профессию, достигнув финансового благополучия.